Supervisor Junior de Ventas

¡Estamos buscando un Supervisor Junior para el rubro de telefonía celular!

Importante empresa del sector comercial se encuentra en búsqueda de un/a Supervisor Junior de Ventas , con experiencia comprobable en retail de telefonía celular, para liderar equipos de promotores, supervisar puntos de venta y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.

Buscamos una persona proactiva, organizada, con habilidades de liderazgo, orientación a resultados y conocimientos del mercado de smartphones.

Principales funciones

• Supervisar, liderar y motivar a los equipos de promotores asignados a distintos puntos de venta.
• Realizar seguimiento al cumplimiento de metas comerciales e indicadores de ventas.
• Ejecutar rutas de supervisión en distintos puntos de venta de la Región Metropolitana, incluyendo Melipilla, Buin y Colina.
• Verificar la correcta exhibición de productos, implementación de material POP y posicionamiento de marca.
• Monitorear el stock, la rotación de productos y posibles quiebres de inventario.
• Capacitar y retroalimentar a los promotores sobre características técnicas de equipos celulares y estrategias comerciales.
• Supervisar la asistencia, presentación personal y cumplimiento de las funciones del equipo.
• Mantener comunicación permanente con jefaturas de tienda y áreas comerciales.
• Elaborar reportes de gestión, identificar oportunidades de mejora y proponer acciones para incrementar las ventas.
• Apoyar la coordinación de personal y resolución de incidencias en los puntos de venta.

Requisitos del cargo

• Experiencia excluyente en retail de telefonía celular , específicamente en comercialización de smartphones y equipos móviles.
• Experiencia de 2 a 5 años en ventas, preferentemente dentro del rubro de telefonía.
• Experiencia mínima de 2 años liderando o supervisando equipos comerciales.
• Conocimiento de indicadores de ventas, gestión de puntos de venta y seguimiento de metas.
• Experiencia en supervisión de promotores, ejecución comercial y gestión de exhibiciones.
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Deseable formación técnica o profesional en Administración, Ventas o carreras afines.
• Deseable experiencia trabajando con marcas de telefonía móvil o cadenas de retail tecnológico.
• Disponibilidad excluyente para realizar rutas de supervisión en distintos puntos de venta de toda la Región Metropolitana, incluyendo Melipilla, Buin y Colina.
• Disponibilidad para desempeñar funciones en terreno y labores administrativas.

Competencias requeridas

• Liderazgo y motivación de equipos.
• Orientación al cumplimiento de objetivos comerciales.
• Planificación y organización.
• Comunicación efectiva.
• Resolución de conflictos.
• Capacidad de negociación e influencia.
• Trabajo en equipo.
• Adaptabilidad y tolerancia al trabajo bajo presión.
• Autonomía y capacidad de gestión en terreno.

Condiciones del cargo

• Lugar de trabajo: Región Metropolitana, con desplazamientos a diferentes puntos de venta, incluyendo Melipilla, Buin y Colina.
• Modalidad: Trabajo en terreno y labores administrativas.
• Tipo de contrato: Plazo fijo, con posibilidad de contrato indefinido según las condiciones de contratación.

Ofrecemos

• Incorporación a un equipo comercial del rubro tecnológico.
• Oportunidades de desarrollo y aprendizaje.
• Ambiente de trabajo dinámico, con desafíos comerciales y de liderazgo.

¡Si cuentas con experiencia en retail de telefonía celular, habilidades para liderar equipos y disponibilidad para realizar rutas dentro de la Región Metropolitana, te invitamos a postular y ser parte de este desafío!

En el marco de la Ley N.º 21.015 de Inclusión Laboral, promovemos la igualdad de oportunidades y la inclusión de personas con discapacidad.