36 - Chofer

Transportar y distribuir mercaderías, insumos y/o productos terminados desde casinos asignados hacia las instalaciones que requieran de sus servicios, para asegurar el cumplimiento de plazos adquiridos con los clientes y los estándares de calidad de ARAMARK. Se requiere que los conductores operen en un servicio eficiente, consistente, seguro y oportuno.

Responsabilidades del puesto

• Debe completar un formulario de inspección diaria del vehículo antes de conducir y después de finalizar su ruta.
• Garantizar que se mantenga siempre un ambiente agradable y limpio dentro y fuera del vehículo. Usar todo el equipo de seguridad disponible, usar siempre el cinturón de seguridad al conducir.
• Operar el vehículo de la empresa transportando pasajeros o transportando suministros y equipos hacia y desde los lugares designados.
• Se requiere que los conductores conduzcan de manera defensiva, segura y cautelosa en todas las situaciones.
• Se requieren habilidades excepcionales de servicio al cliente cuando se encuentren con los clientes para asegurarse de demostrar siempre una imagen positiva.
• Debe repostar combustible, limpiar e inspeccionar el vehículo cuando sea necesario.
• Identificar los problemas de mantenimiento y seguridad y tomar las medidas correctas para corregirlos, e informar inmediatamente de las averías.
• Puede ser necesario hacer inspecciones de mantenimiento y seguridad en camiones de servicio, camionetas, remolques y otros vehículos y equipos.
• Esto incluye revisar y cambiar el aceite y los neumáticos, las luces y el estado general del vehículo.
• Llevar el vehículo al lavadero de coches cuando sea necesario. Puede ser requerido para asistir en el trabajo de oficina, responder los teléfonos, trabajar como despachador y otras tareas de oficina.
• Asistir a todas las reuniones programadas del departamento y de seguridad
• Compartir ideas innovadoras para mejorar la eficiencia y las operaciones
• Conocer y seguir todas las políticas y procedimientos de la empresa en materia de seguridad, protección, emergencias y energía, así como las normas de circulación.

En Aramark, el desarrollo de nuevas competencias y hacer lo necesario para el cumplimiento de la tarea tiene un impacto positivo en nuestros empleados y en nuestros clientes. Para cumplir con nuestros objetivos, las obligaciones del trabajo pueden cambiar u otras nuevas pueden agregarse sin necesidad de una notificación formal.

Cualificaciones

• Debe tener 21 años o más
• 1 año o más de experiencia en conducción profesional y en mecánica de vehículos, así como experiencia en atención al cliente, preferentemente
• Debe ser capaz de comunicarse eficazmente en inglés escrito y hablado
• Debe tener una Licencia de Conducir Comercial válida (clase B o C) con un historial de conducción limpio que demuestre 5 años de conducción segura previa
• Debe pasar un examen físico del DOT y obtener una tarjeta médica
• Debe pasar una prueba de drogas/alcohol previa al empleo y participar en el grupo de pruebas aleatorias de drogas/alcohol
• Debe completar y aprobar el curso de conducción defensiva antes de conducir un vehículo de la empresa
• Se puede requerir que los conductores tengan una certificación de pasajeros o una certificación de frenos de aire para poder conducir todos los vehículos
• Experiencia conduciendo en todas las condiciones climáticas, incluyendo el clima invernal y la instalación de cadenas en neumáticos
• Equipo utilizado: Vehículo de empresa, walkie-talkie, carretilla de mano, computadora, fotocopiadora, impresora, teléfono,
• Requisitos de viaje: Se requiere poco o ningún viaje (menos del 10%)

Este puesto puede tener exigencias físicas que incluyen, pero no se limitan a, levantar, agacharse, empujar, jalar y/o caminar y estar de pie por largos períodos. Este puesto también puede requerir el uso de uniformes y/o el uso de equipo de protección personal (EPP).

Sobre Aramark

Nuestra misión

Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por hacer grandes cosas entre nosotros, nuestros socios, nuestras comunidades y nuestro planeta.

En Aramark, creemos que todos los empleados deben disfrutar de las mismas oportunidades de empleo y ser libres de participar en todos los aspectos de la empresa. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética, condición militar, condición de veterano protegido u otras características protegidas por la ley aplicable.

El personal de Aramark se enorgullece de servir a millones de huéspedes cada día a través de servicios de alimentación e instalaciones, en 15 países de todo el mundo. Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por hacer grandes cosas entre nosotros, nuestros socios, nuestras comunidades y nuestro planeta. Creemos que una carrera debe desarrollar tus talentos, alimentar tus pasiones y potenciar tu crecimiento profesional. Así que, independientemente de lo que busques -un nuevo reto, un sentimiento de pertenencia o simplemente un gran lugar de trabajo-, nuestro objetivo es ayudarte a alcanzar todo tu potencial. Obtenga más información sobre cómo trabajar en o conéctese con nosotros en Facebook, Instagram y Twitter.