Prevencionista de Riesgos

Empresa del rubro de seguridad privada y servicios de aseo industrial busca incorporar a su equipo un/a Prevencionista de Riesgos, quien tendrá como principal objetivo contribuir a la implementación, seguimiento y mejora continua de la gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la organización. Buscamos un/a profesional con buenas bases técnicas, conocimientos actualizados y experiencia práctica, capaz de desenvolverse tanto en terreno como en labores de gestión y documentación preventiva. No importa que tanta experiencia tengas, valoramos especialmente la proactividad, autonomía, capacidad de análisis, criterio profesional y disposición para aprender y desarrollarse dentro de la organización.

REQUISITOS

• Título profesional de Prevencionista de Riesgos otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado.
• Registro vigente ante la SEREMI de Salud.
• Experiencia previa en funciones de Prevención de Riesgos, idealmente en empresas de servicios, seguridad, aseo, operaciones o ambientes con personal en terreno.
• Conocimientos actualizados de la normativa chilena de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Conocimientos de la Ley N.º 16.744 y normativa complementaria.
• Conocimiento de protocolos y programas de vigilancia vigentes del MINSAL y SUSESO.
• Conocimientos en identificación de peligros, evaluación y control de riesgos.
• Conocimientos en investigación de accidentes e incidentes laborales.
• Manejo de indicadores y estadísticas de accidentabilidad y siniestralidad.
• Manejo de herramientas Office, especialmente Excel.
• Disponibilidad para realizar visitas periódicas a las distintas instalaciones de la empresa.
• Licencia de conducir clase B, idealmente.

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS VALORADOS

• Ley N.º 16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.
• D.S. N.º 594, sobre condiciones sanitarias y ambientales básicas en los lugares de trabajo.
• Normativa vigente relacionada con Comités Paritarios de Higiene y Seguridad.
• Gestión de matrices de identificación de peligros y evaluación de riesgos.
• Elaboración y seguimiento de procedimientos de trabajo seguro.
• Investigación de accidentes e incidentes.
• Gestión de emergencias.
• Estadísticas de accidentabilidad, siniestralidad y otros indicadores preventivos.
• Relación y coordinación con el Organismo Administrador de la Ley N.º 16.744.
• Gestión de requerimientos y fiscalizaciones de organismos competentes.
• Conocimientos en gestión y prevención de riesgos psicosociales laborales, incluyendo el proceso de evaluación e intervención asociado al CEAL-SM/SUSESO.
• Se valorará conocimiento en la implementación y seguimiento de medidas preventivas derivadas de evaluaciones de riesgo psicosocial.

PRINCIPALES FUNCIONES DEL CARGO

• Elaborar, implementar y realizar seguimiento del Programa de Trabajo en Prevención de Riesgos, matrices de riesgos y documentación preventiva.
• Realizar visitas e inspecciones en terreno, identificando peligros, evaluando riesgos y realizando seguimiento de las medidas correctivas.
• Investigar y realizar seguimiento de accidentes, incidentes y enfermedades profesionales, generando informes e indicadores de accidentabilidad y siniestralidad.
• Planificar y ejecutar inducciones, capacitaciones y actividades de sensibilización en materias de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Asesorar técnicamente a supervisores, jefaturas, Operaciones y RR.HH. en materias de prevención y control de riesgos.
• Participar y asesorar a los Comités Paritarios de Higiene y Seguridad, apoyando sus programas y actividades.
• Gestionar y realizar seguimiento de requerimientos del Organismo Administrador de la Ley N.º 16.744 y organismos fiscalizadores.
• Apoyar la gestión de riesgos psicosociales laborales, incluyendo la aplicación y seguimiento del proceso CEAL-SM/SUSESO y las medidas preventivas derivadas de sus resultados.

COMPETENCIAS QUE BUSCAMOS

• Proactividad y autonomía.
• Capacidad para trabajar en terreno.
• Buen criterio para identificar y controlar riesgos.
• Capacidad de análisis y manejo de información.
• Orden y rigurosidad documental.
• Buen trato y capacidad para relacionarse con trabajadores, supervisores y jefaturas.
• Capacidad para comunicar materias técnicas de manera clara y práctica.
• Orientación a la mejora continua.
• Capacidad para trabajar colaborativamente con distintas áreas.
• Manejo de herramientas digitales.
• Interés por mantenerse actualizado/a en normativa y buenas prácticas de Seguridad y Salud en el Trabajo.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Incorporarte a una empresa en crecimiento y con operaciones en distintas instalaciones.
• Un cargo con participación directa en la implementación y mejora de la gestión preventiva.
• Espacio para desarrollar y fortalecer procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Trabajo colaborativo con las áreas de Recursos Humanos y Operaciones.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.