Supervisor(a) Zonal Senior Retail (Rubro de Belleza) - Región Metropolitana

En ManpowerGroup, para nuestro importante cliente del rubro de belleza, nos encontramos en búsqueda de Supervisor(a) Zonal Senior Retail, abarcando diversos puntos de venta en Región Metropolitana. Principales funciones: - Implementar estrategias comerciales, de marketing y merchandising en puntos de venta, asegurando el cumplimiento de presupuesto y estándares de exhibición. - Gestionar y controlar el presupuesto semanal mediante la correcta asignación de cuotas, con foco en equidad y resultados. Asegurar la correcta ejecución de procesos, políticas y lineamientos del negocio retail en tienda. - Velar por el buen estado de la infraestructura y activos de los puntos de venta. Administrar niveles de inventario eficientes, alineando stock y demanda, evitando quiebres y sobrecostos. - Liderar y supervisar el desempeño de supervisores, Consultoras de Belleza, cajeros y auxiliares, asegurando cumplimiento de funciones y comportamientos esperados. Desarrollar al equipo en habilidades comerciales, conocimiento de producto y ejecución en punto de venta. - Cumplir un rol integral, combinando liderazgo, operación y toma de decisiones estratégicas en el negocio. - Realizar gestión presupuestaria y seguimiento de indicadores y merchandising, desempeñándose en un rol 100% en terreno. Reportar resultados consolidados por zona a gerencia. - Generar estrategias de impacto comercial, identificar brechas, definir planes de mejora, auditar puntos de venta y analizar resultados. - Apoyar procesos de reclutamiento y selección, onboarding y desarrollo de supervisores y Consultoras de Belleza. - Ejecutar controles de merma y apoyar otras gestiones operativas del negocio retail. Requisitos para el cargo:

• Formación: Profesional en Administración, Comercial o Marketing (excluyente).
• Años de Experiencia: 2 años en cargos similares en retail.
• Manejo de Herramientas: Excel Nivel Intermedio, SAP (deseable), Power BI,

Tableau. - Conocimientos específicos: Visual merchandising, inventarios y control de mermas, elaboración de informes y documentos de reportería. - Disponibilidad para trabajar en terreno Condiciones laborales:

• Jornada laboral bajo artículo 22.
• Remuneración: Renta bruta $1.240.000, Asignación de movilización: $20.000 +

asignación de colación: $60.000 (cargados a través de tarjeta Amipass) y comisiones variables por cumplimiento (alcance máximo pretendido $1.700.000 a $1.800.000). - Plazos de contratación: 1 mes plazo fijo, 3 meses plazo fijo, posteriormente posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. - Beneficios: Se activan en contratación indefinida, convenios en gimnasio, beneficios de salud oftalmológicos y oncológicos. Descuentos del 35% como colaborador interno para productos de las marcas asociadas a la compañía, descuentos en útiles escolares, 4 medios días libres administrativos, entre otros. - Lugar de trabajo: Trabajo en oficina de Las Condes y terreno en puntos de venta a cargo. Si estás en busca de nuevas oportunidades y desafíos, no dudes en postular ¡Te esperamos! En ManpowerGroup Chile, tu información está segura. Si estás participando en uno de nuestros procesos de selección, queremos que sepas que tus datos personales serán tratados con total confidencialidad y conforme a la normativa vigente. Solo los utilizaremos para fines relacionados con este y otros procesos de selección, así para contar con tus antecedentes y contactarte en caso de que surja otra oportunidad y cumplas con los requisitos del puesto. Al postular, estás aceptando este uso responsable de tu información

• Formación: Profesional en Administración, Comercial o Marketing (excluyente).
• Años de Experiencia: 2 años en cargos similares en retail.
• Manejo de Herramientas: Excel Nivel Intermedio, SAP (deseable), Power BI,

Tableau. - Conocimientos específicos: Visual merchandising, inventarios y control de mermas, elaboración de informes y documentos de reportería. - Disponibilidad para trabajar en terreno