Supervisor/a de Transporte Personal / Turno rotativo

Importante empresa del rubro transporte de interurbano se encuentra en búsqueda de un/a Supervisor/a de Transporte para integrarse a su equipo en la ciudad de La Serena.

Buscamos profesionales con experiencia en transporte interurbano de pasajeros, liderazgo de equipos operativos y coordinación de servicios de transporte, con foco en la continuidad operacional, cumplimiento de estándares de seguridad y orientación al cliente.

Principales responsabilidades

• Supervisar la correcta ejecución de los servicios de transporte, asegurando el cumplimiento de los estándares operacionales y los compromisos establecidos con los clientes.
• Programar y controlar los servicios diarios, coordinando horarios, recorridos, recursos y contingencias operacionales.
• Liderar y coordinar equipos de conductores, velando por el cumplimiento de jornadas laborales, asistencia y normativa vigente.
• Gestionar incidencias operativas y aplicar acciones correctivas que permitan asegurar la continuidad y calidad del servicio.
• Mantener una comunicación efectiva con las distintas áreas involucradas en la operación para garantizar una adecuada coordinación de los servicios.
• Asegurar el cumplimiento de los programas de mantención de la flota, contribuyendo a la disponibilidad y confiabilidad de los equipos.

Requisitos

• Residencia en la ciudad de la serena o coquimbo (Excluyente).
• Formación profesional en logística, transporte o carrera a fin.
• Experiencia de 3 a 5 años en cargos similares ligados a operaciones de transporte de personal.
• Experiencia comprobable en transporte interurbano de pasajeros.
• Conocimientos en planificación operacional, legislación laboral y normativa de tránsito.
• Manejo de Microsoft Office nivel intermedio o avanzado.
• Licencia de conducir clase B vigente.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche.

Condiciones y beneficios

• Sistema de turnos rotativos de mañana, tarde y noche.
• Contrato a plazo fijo, con posibilidad de continuidad según desempeño.
• Seguro complementario de salud voluntario.
• Acceso a beneficios, talleres y acompañamiento del área de Bienestar y Calidad de Vida.

Esta oferta laboral se enmarca en la Ley N° 21.015 , que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Si requieres algún ajuste razonable durante el proceso de selección, por favor indícalo para garantizar igualdad de oportunidades, conforme a la normativa vigente.