Enfermero/a Apoyo Administrativo y Calidad - Rancagua

Hospital Clínico FUSAT se encuentra en búsqueda de un/a Enfermero/a de Apoyo Administrativo y Calidad por reemplazo de licencia médica. El objetivo del cargo consiste en asegurar y Velar por el correcto funcionamiento y cumplimiento de los procedimientos CODELCO corporativos y divisionales para la atención de trabajadores que consulten en policlínicos de faena de División El Teniente (DET) y por la entrega oportuna de información a la Dirección de Salud Ocupacional y Dirección de Seguridad de la Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional de la DET; además de prestar apoyo administrativo y de manejo de Bases de Datos a la Dirección Médica de la Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional de División El Teniente (DET) en las materias relacionadas con la salud de los tabajadores. Algunas funciones del cargo son: Gestionar el adecuado manejo del centro de costo de la Unidad. Mantener y vigilar aquellos programas computacionales que dan cuenta de la producción de acciones de salud preventivas y curativas que permitan la visión en linea de los proceos sanitarios. Gestionar y controlar la aplicación de todos los requerimientos establecidos en el Sistema de Gestión Ocupacional Corporativo (SIGO) que aplican a los policlínicos de faena de la DET. Gestionar y controlar el cumplimiento de Protocolo Intermutuales - DET. Informar y comunicar atenciones realizadas a trabajadores de la DET o empresas contratistas al Administrador de Contrato, ya sea por eventos laborales, enfermedad común, etc., manteniendo comunicación con los distintos Organismos Administradores de la Ley (OAL). Confeccionar registro estadístico de atenciones realizadas en todos los Policlínicos DET a fin de mantener una estadística diaria del registro de eventos laborales, de trayecto e incidentes actualizada. Difundir información por los medios electrónicos correspondientes en relación a estos eventos (de trabajo, de trayecto e incidentes) a quien corresponda. Supervisar el correcto registro de atenciones y prestaciones de salud realizada en Policlínicos DET de conformidad al marco legal y a las disposiciones corporativas o divisionales Entre otras. En el marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad. Esta oferta es flexible a realizar ajustes en el puesto de trabajo. Título Universitario de Enfermería. Certificación vigente de ACLS, PHTLS, ATLS u otro equivalente o similar. Diplomado o curso aprobado de hipoxia hipobaria intermitente crónica (Deseable) Conocimiento en procesos de atención en servicios de urgencia. Conocimiento en procesos de atención en los policlínicos de la DET. Conocimiento y manejo de reanimación básica y avanzada. Conocimientos generales de calidad y seguridad de la atención. Conocimiento de los derechos y deberes de los pacientes y personal de salud. Curso Infecciones Asociadas a la Atención en Salud IAAS aprobada y vigente. Curso aprobado de Ley 16.744 (Deseable). Examen de salud compatible con Trabajo en altura Geográfica. Seguimiento en Programas de Prevención en Exposición a arsénico y sílice. Manejo informático a nivel avanzado, con énfasis en base de datos. Power BI nivel intermedio. Míniom 3 años de experiencia en servicio de Urgencia y/o SAMU.