Contadora - Remuneraciones y Administración

Contadora – Remuneraciones y Administración Empresa de servicios se encuentra en búsqueda de una Contadora para integrarse a su equipo de trabajo, con experiencia en remuneraciones, legislación laboral y administración de personal, además de disposición para brindar apoyo en diversas tareas administrativas propias de la empresa. Principales funciones

• Elaboración y cálculo de remuneraciones.
• Confección de liquidaciones de sueldo.
• Cálculo y tramitación de finiquitos.
• Administración y control de contratos, anexos, vacaciones, permisos y licencias médicas.
• Declaración y pago de cotizaciones previsionales.
• Gestión y declaración de impuestos relacionados con remuneraciones.
• Tramitación de jornadas excepcionales de trabajo y demás gestiones ante organismos competentes.
• Mantención y actualización de la documentación laboral de los trabajadores.
• Apoyo en procesos contables y administrativos relacionados con el área de personas.
• Coordinación y seguimiento de trámites administrativos internos.
• Apoyo en otras labores administrativas propias de la empresa, de acuerdo con las necesidades operacionales.

• Título de Contador Auditor, Contador General o carrera afín.
• Experiencia comprobable en remuneraciones y administración de personal.
• Conocimiento actualizado de legislación laboral, previsional y tributaria.
• Experiencia en tramitación de licencias médicas, vacaciones, finiquitos y jornadas excepcionales.
• Manejo de plataformas como Previred, Dirección del Trabajo, AFC, COMPIN y otras relacionadas.
• Dominio de Microsoft Excel (nivel intermedio o avanzado).
• Persona ordenada, responsable, proactiva, con iniciativa, capacidad de organización y absoluto manejo de información confidencial.

• Jornada completa.
• Estabilidad laboral.
• Grato ambiente de trabajo.
• Oportunidad de integrarse a una empresa en constante crecimiento.
• Remuneración acorde a la experiencia y competencias.

• Currículum Vitae actualizado.
• Certificado de título.
• Pretensiones de renta.
• Referencias laborales (si dispone).