(667) Técnico para Administración y Análisis de la Información - LAE Sur (San Bernardo)

Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015 , que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.

Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.

Cargo: Técnico para Administración y Análisis de la Información y Monitoreo de Indicadores Programa: Centro de Cumplimiento de Libertad Asistida Especial (LAE) Modalidad: Presencial Jornada: Completa Renta Bruta : $768.075 Ubicación: San Bernardo, Región Metropolitana Plazo postulación: 28 de julio de 2026

¿De qué se trata este cargo?

Desarrollar y monitorear el cumplimiento de los indicadores de gestión del Centro de Cumplimiento, mediante el análisis de información, diseño e implementación de instrumentos de seguimiento y evaluación.

Principales funciones:

• Desarrollar e implementar indicadores claves de gestión del Centro de Cumplimiento, organizando información que permita monitorear el funcionamiento de las diversas áreas de trabajo.
• Realizar un control de gestión y seguimiento de los compromisos establecidos por el programa.
• Apoyar el seguimiento de los reportes de supervisión emitidos desde la dirección regional.
• Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en las plataformas correspondientes.

• Técnico Nivel Superior (Técnico Social, Administración Pública u otra carrera a fin) (acreditación de título técnico).
• Contar con 2 años de experiencia laboral en el área.
• Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad penal adolescente.
• Contar con referencias laborales de jefaturas recientes.

Deseables:

• Deseable experiencia profesional en trabajo con adolescentes y/o jóvenes o programas de Justicia Juvenil.
• Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño.

• Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.

• Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa.

• Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros.

• Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional).

• Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar, además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.