Supervisor de Bodega Calama

Nuestro Cliente que es una Importante Empresa Proveedora de la Minería requiere Supervisor de Bodega en una Faena Minera en Calama Misión del Cargo Supervisar, ejecutar y reportar los procesos de gestión de Bodega, asegurando la calidad y estándares de seguridad internos y del cliente logrando el cumplimiento de los objetivos trazados según los parámetros del contrato. Jornada Jornada: Modalidad jornada excepcional 7x7 Funciones Asignar y comprobar la ejecución de los servicios solicitados por el cliente Ejecutar y registrar los procesos de recepción y despacho de carga, a través del registro de los egresos e ingresos desde y hacia bodega Ejecutar y registrar el almacenaje de la carga recepcionada, definiendo los métodos de acopio y emplazamiento en bodega. Mantener y preparar los recursos de trabajo y el personal necesarios para cumplir la programación definida Supervisar y ejecutar los procesos de acuerdo con las políticas de seguridad internas y externas. Cumplir las normas establecidas por la empresa en materia de Salud, Seguridad, Medio Ambiente y Calidad. Analizar y controlar inventario a través de las plataformas internas del cliente. Educación y Experiencia Experiencia: Experiencia previa como Supervisor de bodega en faenas mineras. Educación: Técnico nivel Superior y/o Universitarios en el área de Ingeniería Industrial, Logístico, Mina o afines. Conocimientos requeridos Licencia clase B Y D (vigente y Excluyente) Curso certificado de grúa horquilla (vigente). Estándares y procedimiento de seguridad relacionados a faenas mineras. Conocimientos logístico y gestión de bodega. Manejo de plataformas como:

• Office (Nivel Intermedio).
• SAP (Nivel Intermedio). (Excluyente)
• FIORI (Nivel Intermedio). (Deseable)
• Otras (WMS y MM).
• SW de mantenimiento (deseable).

Otros Persona proactiva, con buena actitud, manejo de equipo y trabajo bajo presión, foco y sentido de seguridad (Primordial). En el caso de ser extranjero debe tener permanencia definitiva en el país (Excluyente). Experiencia en Faena Spence o Minera BHP en General ( excluyente) Competencias 1.- Gestión responsable y de excelencia del negocio Comprende el negocio y actúa como dueño, mejorando continuamente los procesos, buscando la excelencia e integrando seguridad y sostenibilidad. Ejecuta decisiones dentro de su ámbito, considerando riesgos, calidad y continuidad de los procesos, coordinándose con otros cuando es necesario para asegurar el flujo del trabajo. Implementa mejoras en procesos y formas de trabajo, optimizando la operación mediante eficiencia, seguridad y control de riesgos. Cumple metas y compromisos con rigor técnico y excelencia, organizando el trabajo de manera eficiente y resguardando la calidad y confiabilidad de los resultados. 2.- Compromiso con las personas Actúa con integridad y promueve un entorno seguro y respetuoso, donde las personas se sienten valoradas, y puedan desarrollarse. Genera confianza y promueve entornos de trabajo seguros, actuando con integridad, cumpliendo compromisos y manteniendo una comunicación clara y respetuosa. En el trato con otros, valora las distintas perspectivas y estilos y cuida que todas las personas puedan participar y aprender. Colabora con otras jefaturas y equipos para coordinar tareas y resolver necesidades, aportando a un clima de trabajo colaborativo. 3.- Socio confiable para el cliente Es un aliado confiable del cliente (interno/externo), comprendiendo sus necesidades y construyendo relaciones de confianza en el corto, mediano y largo plazo, actuando dentro de los lineamientos organizacionales Comprende las necesidades de clientes internos/externos, asegurando respuestas claras y oportunas en un marco de respeto que fortalece la relación de confianza. Ajusta su forma de trabajar según los requerimientos y el contexto, buscando mejores formas frente a las necesidades del cliente. Se coordina con otros para resolver requerimientos, alertando de riesgos o barreras que puedan afectar la experiencia del cliente. 4.- Liderazgo en la ejecución Lidera equipos desde la cercanía y el ejemplo, promoviendo el compromiso y asegurando el cumplimiento eficiente y seguro de los objetivos. Organiza y coordina el trabajo diario, asegurando prioridades claras y una ejecución segura y eficiente, bajo estándares de excelencia operacional que contribuyen a la sostenibilidad del negocio. Asegura el cumplimiento de las tareas, monitoreando el avance, verificando procesos y controles, y actuando oportunamente frente a desviaciones o situaciones de riesgo en terreno, promoviendo disciplina y responsabilidad en la ejecución. Gestiona al equipo para un desempeño eficaz, comunicando de forma directa, dando feedback oportuno frente a desviaciones y reforzando conductas que resguardan la seguridad, el cumplimiento y los resultados del área.