Ingeniero(a) de Servicio Eléctrico

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Ingeniero(a) de Servicio Eléctrico para Contrato Sierra Gorda quien será responsable de proporcionar asesoría técnica altamente especializada, en la solución de problemas e implementación de mejoras a los sistemas eléctricos de control y fuerza según corresponda de Palas y Perforadoras.

Funciones Principales del Cargo:

• Proporcionar asesoría técnica altamente especializada, en la solución de problemas e implementación de mejoras a los sistemas eléctricos control y fuerza según corresponda de Palas y Perforadoras.

• Trabajar, en coordinación permanente con el personal de mantención de las mineras, para asegurar la mejor disponibilidad y confiabilidad de los equipos a su cargo. Así como la aplicación de las mejores prácticas de mantenimiento y reparación.

• Líder técnico frente a una falla o condición presentada en el equipo, teniendo facultad de extender el tiempo de diagnóstico o reparación si considera que está en riesgo la confiabilidad del equipo o la seguridad de este.

Requisitos de Postulación:

• Ingeniero Eléctrico. Los años de experiencia laboral en la compañía validad los niveles de estudio requeridos.

• 8 años de experiencia en mantenimiento eléctrico, armado y reparaciones de Palas y Perforadoras.

• Tener solidos conocimientos en PLC, WinCC, SIBAS, sistema de control eléctrico, motores de corriente alterna y continua.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.

• Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).

• Nivel mínimo para postular: 3B/T3.

• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física”.