Analista de Personas Osorno

En Ripley Chile, lo tenemos todo ¡Solo nos falta tu talento!

Estamos en búsqueda de nuestro/a nuevo/a Analista de Personas para nuestra tienda Ripley ubicada en Osorno.

Tu misión será analizar, validar y gestionar procesos de recursos humanos y experiencia de cliente, con el fin de dar cumplimiento a lo establecido por Ley y la Compañía.

¿Cuáles serán tus principales desafíos?

• Coordinar on boarding de trabajadores nuevos. (Bienvenida, inducción, enrolamiento, entrega de uniforme, tarjeta de ventas, recorrido por la tienda, otros).
• Responsable de la gestión de tiempo, asignación de malla de turnos, corrección de estos, entre otros, para el correcto pago de las remuneraciones.
• Revisar y gestionar los vencimientos, renovaciones y términos de contratos.
• Gestionar la firma de contrato de colaboradores nuevos y de renovación, de acuerdo con los plazos establecidos.
• Tramitar y asegurar licencias mixtas y asignación familiar.
• Participar en comparendos y proporcionar información requerida por instituciones legales (Inspección del trabajo, SEREMI, Carabineros, ACHS).
• Gestionar de las solicitudes de colaboradores a través de Success Factors y requerimientos de la Gerencia.
• Resolver consultas sobre: Sueldos, beneficios, trámites, seguros, finiquitos, otros.
• Coordinar los programas de capacitación para asegurar la participación de colaboradores.
• Apoyar la gestión de NPS en la tienda.

¿Qué valoramos en tu postulación?

• Experiencia mínima de 1 año en RRHH .
• Disponibilidad para trabajar con turnos rotativos de Lunes a Domingo
• Deseables estudios Técnicos o universitarios relacionados con conocimientos en administración de personal, legislación laboral y normativas legales.

¿Por qué trabajar en Ripley?

Pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como:

1. Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera.
2. Tasa Preferencial en Productos Banco Ripley.
3. Seguro Complementario Gratuito.
4. Descuento en Tiendas Ripley.
5. Desarrollo Profesional.

En Ripley y Banco Ripley valoramos la diversidad e inclusión. Es por esto que, en el marco de la Ley 21.015, te invitamos a postular y si necesitas algún ajuste razonable durante el proceso, no dudes en indicarlo.

¡Postula y únete a nuestro equipo para fortalecer en Ripley!