Encargado De Recursos Humanos - Región Metropolitana

Tu MisiónGestionar el ciclo de vida completo del trabajador, asegurando el estricto cumplimiento de la normativa laboral chilena y la excelencia en la administración de personas.Responsabilidades Principales:*Administración de Personal: Redacción de contratos, anexos, gestión de finiquitos y mantención de carpetas laborales.*Remuneraciones: Cálculo de sueldos, horas extras, bonos y declaración en Previred.*Control de Gestión: Supervisión de asistencia, vacaciones y licencias médicas.*Reclutamiento: Publicación de ofertas, filtro de CVs y entrevistas.*Seguridad y Prevención: Coordinación directa con Prevencionista de Riesgos, gestión de EPP, registros de seguridad y cumplimiento de normativas (DS 594, DS 40, Ley 16.744).*Relaciones Laborales: Apoyo en gestión de conflictos, amonestaciones y atención a fiscalizaciones de la DT.Requisitos Excluyentes*Formación: Técnico o Profesional en RRHH, Administración o carrera afín.*Herramientas: Manejo de ERP Defontana (Excluyente).*Software: Manejo de GeoVictoria, plataformas de la Dirección del Trabajo y *Excel nivel intermedio.*Conocimientos: Sólida experiencia en legislación laboral chilena y remuneraciones.Ubicación y Jornada*Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:30 hrs. y viernes de salida temprana a las 15:00 hrs.*Modalidad: Presencial.*Disponibilidad para trabajar en la comuna de Recoleta y Pudahuel¿Qué perfil buscamos?Buscamos a alguien con alta orientación al detalle, capacidad de resolución de problemas y, sobre todo, un compromiso inquebrantable con la confidencialidad y la ética profesional.¿Te interesa el desafío?¡Postula con nosotros y sé parte de un equipo que valora el cumplimiento y la proactividad!En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaEdad: entre 23 y 50 añosPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human, regional, region, demarcacion, localidadTu MisiónGestionar el ciclo de vida completo del trabajador, asegurando el estricto cumplimiento de la normativa laboral chilena y la excelencia en la administración de personas.Responsabilidades Principales:*Administración de Personal: Redacción de contratos, anexos, gestión de finiquitos y mantención de carpetas laborales.*Remuneraciones: Cálculo de sueldos, horas extras, bonos y declaración en Previred.*Control de Gestión: Supervisión de asistencia, vacaciones y licencias médicas.*Reclutamiento: Publicación de ofertas, filtro de CVs y entrevistas.*Seguridad y Prevención: Coordinación directa con Prevencionista de Riesgos, gestión de EPP, registros de seguridad y cumplimiento de normativas (DS 594, DS 40, Ley 16.744).*Relaciones Laborales: Apoyo en gestión de conflictos, amonestaciones y atención a fiscalizaciones de la DT.Requisitos Excluyentes*Formación: Técnico o Profesional en RRHH, Administración o carrera afín.*Herramientas: Manejo de ERP Defontana (Excluyente).*Software: Manejo de GeoVictoria, plataformas de la Dirección del Trabajo y *Excel nivel intermedio.*Conocimientos: Sólida experiencia en legislación laboral chilena y remuneraciones.Ubicación y Jornada*Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:30 hrs. y viernes de salida temprana a las 15:00 hrs.*Modalidad: Presencial.*Disponibilidad para trabajar en la comuna de Recoleta y Pudahuel¿Qué perfil buscamos?Buscamos a alguien con alta orientación al detalle, capacidad de resolución de problemas y, sobre todo, un compromiso inquebrantable con la confidencialidad y la ética profesional.¿Te interesa el desafío?¡Postula con nosotros y sé parte de un equipo que valora el cumplimiento y la proactividad!En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos y juntas un futuro inclusivo.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.1 año de experienciaEdad: entre 23 y 50 añosPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human, regional, region, demarcacion, localidad