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(805) Gestor(a) de Redes - SBC/RD Santiago - Puente Alto

$1139862

CORPORACIÓN OPCIÓN

Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015 , que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.

Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.

Cargo: Gestor(a) de redes Programa: Centro de Cumplimiento Servicio en Beneficio de la Comunidad y Reparación del daño (SBC/RD) Modalidad: Presencial Jornada: Completa Renta Bruta : $1.139.862 Ubicación: Puente Alto, Región Metropolitana Plazo postulación: 08 de septiembre de 2026

¿De qué se trata este cargo?

  • Identificar y canalizar recursos en la red social, comunitaria y/o institucional que posee el/la adolescente o joven, a fin de generar alianzas para la intervención que refuercen la gestión del caso desde un enfoque de derechos y calidad.

Principales funciones:

  • Acompañar el proceso de evaluación en conjunto con el gestor(a) de casos a fin de identificar la participación y reconocimiento de redes y recursos sociales que posee el/la adolescente, joven y su red familiar.
  • Diseñar y desarrollar intervenciones, en coordinación con el/la gestor/a de casos.
  • Desarrollar y mantener actualizado el registro de las redes sociales y/o comunitarias tanto privadas como públicas.
  • Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en la ficha o carpeta individual de cada caso y otros archivos de su especialidad, así como en las plataformas correspondientes.
  • Profesional de las Ciencias Sociales (acreditación de título universitario).
  • Experiencia laboral acreditable de 1 año.
  • Conocimientos técnicos y administrativos de la intervención con adolescentes y jóvenes en conflicto con la ley penal.
  • Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad penal adolescente.
  • Contar con referencias laborales de jefaturas recientes.

Deseables:

  • Conocimiento técnico y metodológico del Modelo de Intervención Especializado (MIE).
  • Conocimiento del enfoque de Desistimiento y RNR.
  • Formación en temáticas de Género, Justicia Restaurativa e Interculturalidad.
  • Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Tribunales de Garantía y estrategias socio-jurídicas.
Beneficios
  • Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.

  • Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa.

  • Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros.

  • Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional).

  • Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar; además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.

Vacante publicada el 1 día atrás
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