Asistente de recursos humanos

Empresa de Servicios Transitorios se encuentra en búsqueda de un/a profesional para desempeñarse en el área de Recursos Humanos , quien será responsable de ejecutar, gestionar y controlar procesos de contratación y documentación laboral, asegurando el cumplimiento y correcta ejecución de cada proceso.

Principales funciones:

• Gestionar procesos de contratación, validando documentación y confeccionando contratos según cargo y condiciones laborales.
• Realizar seguimiento y control de la firma de contratos y documentos laborales.
• Elaborar cartas de amonestación y término de contrato, según causal correspondiente.
• Mantener actualizada la documentación del personal contratado.
• Realizar seguimiento a términos de contrato y renovaciones.
• Mantener actualizado el estado de contratos enviados, firmados y pendientes.
• Contacto con trabajadores para la firma y gestión de documentación.
• Apoyar en otras labores administrativas propias del área de Recursos Humanos.

Requisitos:

• Técnico en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 1 año en gestión de personal , idealmente en empresas de Servicios Transitorios.
• Conocimientos en legislación laboral vigente y normativa aplicable a Servicios Transitorios .
• Experiencia en elaboración y gestión de contratos, vacaciones y revisión de documentación laboral.
• Manejo de Microsoft Office y Excel nivel intermedio .
• Manejo de ERP.
• Capacidad de organización, seguimiento y atención a trabajadores.

Condiciones:

• Contrato inicial a plazo fijo, con posibilidad de pasar a indefinido.
• Renta líquida: $800.000.
• Jornada: lunes a viernes, de 08:30 a 18:00 horas.
• Modalidad: presencial.

Si cuentas con experiencia en Recursos Humanos y te interesa desarrollarte en una empresa de Servicios Transitorios, ¡te invitamos a postular!

¡Te esperamos!